Ana Belén ha planteado esta iniciativa en la Mesa Local de Empleo junto a la creación de mesas técnicas de trabajo
Jueves 14 Febrero 2019 | Visto: 2.815 veces
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La alcaldesa de Cartagena,
Ana Belén Castejón, ha expuesto hoy en la Mesa Local de Empleo el trabajo realizado durante los últimos meses que ha llevado a una
nueva situación industrial motivada por los
nuevos contratos de construcción naval en Navantia.
Castejón ha recordado la
dotación presupuestaria habilitada para la construcción de los
submarinos S-80 y, por otro, el
contrato con Arabia Saudí para la construcción de cinco corbetas.
Según la alcaldesa “esta nueva situación va a
desencadenar nuevos contratos en la factoría y empleo indirecto, que repercutirá en las distintas
empresas auxiliares de la ciudad” y ha explicado que con el objetivo de
mejorar la formación de los candidatos a ocupar estos puestos, se va a intensificar, el “Acuerdo marco de colaboración entre la Agencia de Desarrollo Local y Empleo y el Centro de Formación para la Industria de Cartagena para el arrendamiento de espacios en el centro de formación del Polígono Cabezo Beaza”, suscrito hace un año y coordinado con
Navantia, el SEF, la ADLE y los sindicatos.
También ha señalado el trabajo que se está realizando con el INFO y con la Escuela Superior de Ingeniería Industrial de la UPCT, en la
creación del Observatorio de Industria 4.0, que se quiere que comience a funcionar en breve.
DIEZ MESAS TÉCNICAS
Otra de las iniciativas expuestas por la alcaldesa y que ha sido bien acogida por los integrantes de la Mesa Local ha sido la de
crear diez mesas técnicas de trabajo centradas en la consecución de los
objetivos marcados por el Plan Estratégico para el Empleo del Municipio de Cartagena, aprobado el paso 31 de julio.
Según la alcaldesa, este documento ha servido para
"consensuar actuaciones que permitan dinamizar la economía,
crear más empresas, fomentar el emprendimiento y generar las condiciones económicas para que el municipio de Cartagena sea puntero en el desarrollo económico y sobre todo en la creación de empleo estable y de calidad".
El Plan está compuesto por
diez líneas estratégicas, que se desarrollan con objetivos concretos y acciones para su implementación. Además, establece qué entidades deben implicarse para la consecución de las diferentes metas marcadas.
Castejón ha propuesto esta mañana distintas
acciones que agilicen la consecución de los objetivos fijados en cada una de las diez líneas estratégicas aprobadas, como es la
instauración de diez mesas técnicas de trabajo, una
por cada línea estratégica, que se convocarán cada dos meses, manteniendo la convocatoria semestral de la Mesa de Empleo.
En cada una de estas mesas técnicas estarán las entidades responsables de esa Línea y serán
coordinadas por el área de Estrategia Económica del Ayuntamiento.
La Mesa Local de Empleo del Ayuntamiento de Cartagena se ha reunido esta mañana en la sala de concejales del Palacio Consistorial, presidida por la alcaldesa. En ella ha estado
la concejala de Estrategia Económica y Empleo, Carmen Martín, junto a representantes de la
Cámara de Comercio, COEC, UGT, CCOO, SEF, INFO, portavoces de los grupos políticos municipales, ADLE y UNED.
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